Deutsche Bank España elige, por primera vez, su ONG del año
Deutsche Bank España, en un paso más para involucrar a los empleados en su estrategia de Responsabilidad Social Corporativa, lanza la ONG del año. Son los propios empleados de Deutsche Bank en España quienes deciden, mediante un sencillo proceso de votación, con qué ONG realizarán actividades de voluntariado y recaudación de fondos en el periodo 2023/2024.
Este año, hay cinco candidatas:
Achalay – Proyecto de integración social dirigido a grupos de población que viven en condición de desprotección o riesgo social, vecinos de San Blas (Madrid).
adELA - La Asociación Española de Esclerosis Lateral Amiotrófica, adELA, es una organización dedicada a mejorar la calidad de vida de las personas afectadas por ELA y otras enfermedades de la motoneurona.
Bobath – Brindan educación y tratamiento de personas afectadas de parálisis cerebral, de cualquier edad, y sin capacidades suficientes para la inclusión normalizada.
CRIS contra el cáncer. Es una organización independiente sin ánimo de lucro, plenamente dedicada a facilitar y desarrollar la investigación para vencer al cáncer como enfermedad grave.
NadieSolo - Organización de voluntariado para atender a personas en situación de necesidad por soledad y otros motivos de vulnerabilidad social.
La ONG que tenga más votaciones, tendrá un donativo semilla por parte del banco, que se verá incrementado por las actividades que realicen los empleados. Las diferentes organizaciones entre las que los empleados votarán han sido preseleccionadas por los miembros del Foro RSC de la entidad siguiendo criterios objetivos como el desarrollo de su actividad en España, que cuenten con el sello Fundación Lealtad y que encajen con los pilares de compromiso sobre los que se asienta Deutsche Bank.
En concreto, algunas de las ONG preseleccionadas se relacionan con el pilar ‘In the Community’ y tienen que ver con el desarrollo de la comunidad, mientras otras se enmarcan en ‘Born to be’ sobre educación y empleabilidad.
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Deutsche Bank España, en un paso más para involucrar a los empleados en su estrategia de Responsabilidad Social Corporativa, lanza la ONG del año. Son los propios empleados de Deutsche Bank en España quienes deciden, mediante un sencillo proceso de votación, con qué ONG realizarán actividades de voluntariado y recaudación de fondos en el periodo 2023/2024.
Este año, hay cinco candidatas:
Achalay – Proyecto de integración social dirigido a grupos de población que viven en condición de desprotección o riesgo social, vecinos de San Blas (Madrid).
adELA - La Asociación Española de Esclerosis Lateral Amiotrófica, adELA, es una organización dedicada a mejorar la calidad de vida de las personas afectadas por ELA y otras enfermedades de la motoneurona.
Bobath – Brindan educación y tratamiento de personas afectadas de parálisis cerebral, de cualquier edad, y sin capacidades suficientes para la inclusión normalizada.
CRIS contra el cáncer. Es una organización independiente sin ánimo de lucro, plenamente dedicada a facilitar y desarrollar la investigación para vencer al cáncer como enfermedad grave.
NadieSolo - Organización de voluntariado para atender a personas en situación de necesidad por soledad y otros motivos de vulnerabilidad social.
La ONG que tenga más votaciones, tendrá un donativo semilla por parte del banco, que se verá incrementado por las actividades que realicen los empleados. Las diferentes organizaciones entre las que los empleados votarán han sido preseleccionadas por los miembros del Foro RSC de la entidad siguiendo criterios objetivos como el desarrollo de su actividad en España, que cuenten con el sello Fundación Lealtad y que encajen con los pilares de compromiso sobre los que se asienta Deutsche Bank.
En concreto, algunas de las ONG preseleccionadas se relacionan con el pilar ‘In the Community’ y tienen que ver con el desarrollo de la comunidad, mientras otras se enmarcan en ‘Born to be’ sobre educación y empleabilidad.
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